Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg

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Dr. Henry Meyer zu Schwabedissen

Henry Meyer zu Schwabedissen

Henry Meyer zu Schwabedissen

Veröffentlichungen

• Christian Parsow und Henry Meyer zu Schwabedissen (2009): Korruptionsbekämpfung durch Selbststeuerung, in: Risk, Compliance & Audit Nr. 3, S. 34-37, Köln.

•  Henry Meyer zu Schwabedissen (2006): Korruptionssanktionen gegen Unternehmen, Rezension zu Prüfer, Geralf (2004): Korruptionssanktionen gegen Unternehmen – Regelungsdefizite/Regelungs­alter­nativen, in: zfwu 7(3), S. 388-391, Berlin.

• Ingo Pies, Peter Sass und Henry Meyer zu Schwabedissen (2005): Prävention von Wirtschaftskriminalität: Zur Theorie und Praxis der Korruptionsbekämpfung, Wirtschaftsethik-Studie Nr. 2005-2, hrsg. vom Lehrstuhl für Wirtschaftsethik an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg und der Sektion Wirtschaftswissenschaften der Stiftung Leucorea in der Lutherstadt Wittenberg.

• Ingo Pies und Henry Meyer zu Schwabedissen (2004): Ethik und Ökonomik: Ein Widerspruch?,
in: Wolfgang Bergsdorf et. al (Hrsg.): Ethik in der Krise – Ethik für die Krise, Weimar, S. 83-97.

Ausbildung

  • Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg, Halle
  • Handelshochschule Leipzig (Diplom), Leipzig
  • Escuela de Administración de Empresas (EAE), Barcelona, Spanien
  • Katholische Universität Eichstätt, Ingolstadt

Berufliche Tätigkeit: Projektmitarbeit und Praktika

  • Deloitte & Touche GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Düsseldorf
  • PricewaterhouseCoopers AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Frankfurt am Main
  • Wittenberg-Zentrum für Globale Ethik, Lutherstadt Wittenberg

Thema des Promotionsvorhabens

Integrität durch Selbststeuerung – Möglichkeiten unternehmerischer Selbststeuerung in der Korruptionsbekämpfung

Interessensgebiete

  • Prävention von Wirtschaftskriminalität (insbesondere Korruption)
  • Corporate Compliance

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